VVD-kamerleden Johan Remkes en Stef Blok hebben deze maand vragen ingediend bij de minister van sociale zaken en de staatssecretaris van financiën aangaande particuliere pensioen bv’s. Het duo wil de aandacht vestigen op particuliere pensioenorganisaties die, evenals de fondsen die onder toezicht van De Nederlandsche Bank (DNB) staan, met beleggingsverliezen zijn geconfronteerd en als gevolg daarvan hun dekkingsgraad onder de 100% hebben zien zakken.

Volgend jaar wordt het nationale pensioenregister gelanceerd, waarmee werknemers – ook als ze verschillende werkgevers hebben gehad – een compleet overzicht krijgen van de opbouw van hun AOW en aanvullende pensioen. De ministerraad heeft op voorstel van minister Donner van sociale zaken en werkgelegenheid ingestemd met een wijziging in de Pensioenwet om het pensioenregister mogelijk te maken. Het wetsvoorstel is in lijn met de adviezen van de commissies Goudswaard en Frijns over de communicatie over pensioenen.

Gedrag en cultuur, strategie en bedrijfsmodellen, uitbesteding, juiste rapportages en het beleggingsbeleid bij verzekeraars en pensioenfondsen zijn de thema’s die in 2010 bijzondere aandacht krijgen van De Nederlandse Bank (DNB). De thema’s zijn vastgelegd in een brochure die de bank op 8 februari publiceerde.

Het metaalfonds PME heeft gereageerd op nieuwsberichten over een inkrimping van het pensioenbestuur die zou zijn afgedwongen door De Nederlandsche Bank (DNB). Het vijfde grootste pensioenfonds zou door de toezichthouder ‘op de vingers getikt’ zijn omdat het te weinig controle had over de beleggingen. PME ontkent dat ze is gestraft.

De Autoriteit Financiële Markten (AFM) wil samen met de pensioensector werken aan het pensioenvertrouwen van Nederlanders door ‘de verwachtingskloof te dichten’. De pensioenverwachtingen van velen zijn onrealistisch, stelt de AFM. Het ontbreekt veel deelnemers aan een goed inzicht in hun pensioen, en dat kan de reden zijn waarom de hoogte van hun oudedagsvoorziening tegenvalt.

De gemiddelde dekkingsgraad van Nederlandse pensioenfondsen bedroeg eind november 108%. De afgelopen maand is de rente voor bijna alle looptijden gedaald met als gevolg een stijging van de verplichtingen. Die wordt voor de dekkingsgraad volledig gecompenseerd door de stijging van de aandelenkoersen.

Nederlandse pensioenfondsen verloren in de periode van 2006 tot 2008 naar schatting e107 miljard aan beleggingen. Dat staat in een nieuw rapport van GOAL Group, specialist in collectieve schadevorderingen ofwel class actions.

De informatie over pensioenregelingkosten moet duidelijker worden. Deelnemers willen weten welk deel van de premie wordt besteed aan pensioenopbouw, welk deel aan kosten en welk deel aan premies voor risicoverzekeringen. Volgens de Autoriteit Financiële Markten (AFM) is dat nu meestal niet het geval. Ze adviseert nieuwe deelnemers te controleren of die informatie is opgenomen in de startbrief. Bij onduidelijkheid moeten ze contact opnemen met hun pensioenfonds of -verzekeraar.

— Minister Piet Hein Donner

Minister van sociale zaken Piet Hein Donner heeft in reactie op Kamervragen van CDA-lid Pieter Omtzigt toegegeven dat een aantal werkgevers in de problemen kunnen komen als pensioenfondsen hun dekkingsgraad weer op orde hebben: zij kunnen dan plotseling worden geconfronteerd met de verplichting tot bijbetaling van achterstallige waardeoverdrachten die dan allemaal in één keer worden uitgevoerd.

Het Nederlandse pensioenstelsel – zowel de eerste als de tweede pijler – komt wereldwijd als beste uit de bus volgens een grootschalig onderzoek, de Melbourne Mercer Global Pension Index. Nederland staat op nummer één met een score van 100, gevolgd door Australië (74), Zweden (73,5) en Canada (73,2).

DNB-onderzoek heeft uitgewezen dat bij een aantal pensioenfondsen de risico’s waaraan zij in hun beleggingsbeleid blootstaan worden onderschat. Het onderzoek is gebaseerd op toezichtgegevens over de gehele pensioensector, de ervaringen in het toezicht en een steekproefsgewijze dwarsdoorsnede van de sector waar dieper is gekeken naar de wijze waarop de beleggingen feitelijk tot stand komen.

— Prijswinnaar 2008: Jos van Dongen (Zembla)

Het is in crisistijd misschien even zoeken naar hoogvliegers in de pensioensector, maar vast staat dat het een fase is waarin flink de bakens wordt verzet. Financial Times (FT) ziet daarom ook een goede aanleiding om opnieuw de uitblinkers in de sector in de schijnwerpers te zetten, tijdens de jaarlijkse npn prijzen. Meer . . . 

Werkgevers kunnen tot 2014 een flinke toename in hun pensioenpremies verwachten. Onderzoek door bureau EIM, in opdracht van MKB-Nederland, stelt dat de kosten in het midden- en kleinbedrijf in een worst case scenario zullen stijgen tot 40 miljard euro per jaar; jaarlijks betekent dat een gemiddelde toename van 2,6 miljard euro extra aan pensioenpremies. Meer . . . 

Pensioenverzekeraars geven niet altijd op toereikende wijze invulling aan hun zorgplicht. Vooral het opstellen van het klantprofiel en het adviseren van de deelnemer moeten beter. Meer . . . 

Het wantrouwen van werknemers tegenover pensioenfondsen neemt toe, stelt opiniebureau Gfk dat onderzoek verrichtte in opdracht van verzekeringsgroep Generali. Meer . . . 

— Europees Parlement, Straatsburg

In een gezamenlijke brief aan Charlie McCreevy, europees commissaris interne markt, hebben Eumedion en de Association of British Insurers (ABI) hun bezorgdheid geuit over het Europese richtlijnvoorstel inzake beheerders van alternatieve beleggingsfondsen. Meer . . . 

Uit het onlangs verschenen jaarverslag 2007-2008 van de Ombudsman Pensioenen blijkt dat de informatievoorziening aan gepensioneerden, slapers en andere belanghebbenden bron van de meeste klachten is.

Vooral professionele externe pensioenuitvoerders zijn nog niet genoeg ingespeeld op vragen en klachten, constateert de Ombudsman. Meer . . . 

BlackRock heeft voor een primeur gezorgd door het eerste multinationale mandaat te lanceren voor de Duitse firma Henkel. Meer . . . 

— Henk Oosterhout

Een alternatieve waardering van de activa zou voor veel Nederlandse pensioenfondsen kunnen leiden tot een mogelijke stijging van 10% of meer van de huidige dekkingsgraad. Meer . . . 

Philips Pensioenfonds gaat meer nadruk leggen op investeringen met een enivronmental, social and governance (ESG) gehalte.

Begin dit jaar zakte de dekkingsgraad van het fonds met 3% naar 118%. Het fonds wil de investeringsstrategie verbeteren. Meer . . . 

Van de ongeveer 350 pensioenfondsen die hun herstelplan bij de Nederlandsche Bank (DNB) hebben ingeleverd overwegen er zo’n twintig, vooral kleinere fondsen, om hun pensioenuitkeringen te korten. Dit blijkt uit het recent verschenen kwartaalbericht van DNB.

Meer . . . 

De werkloosheid in Nederland is tussen maart en mei met 45.000 toegenomen

in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. Volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) betreft het momenteel 358.000 personen, of 4,6% van de beroepsbevolking. Vorig jaar was dat nog 4,1%.

Morkmon, het macro-econometrische structuurmodel van de Nederlandsche Bank (DNB), doet twee keer per jaar een voorspelling en concludeerde dat er dit jaar al 160.000 arbeidsplaatsen vervallen. Eerder voorspelde DNB al dat, bij een tegenvallende economische ontwikkeling, de werkloosheid ultimo 2011 kan toenemen tot 8 à 9% – een toename van 600.000 naar circa 850.000. Meer . . . 

Europese sociaal-democraten hebben hun onvrede geuit in een brief aan commissievoorzitter Barroso over zijn voorstel om activistische investeringsfondsen, hedgefondsen en private equity fondsen te reguleren. Meer . . . 

Pensioenfonds DSM krijgt een nieuwe pensioenportal dat bestaat uit verschillende disciplines waarmee kan worden gecommuniceerd met de pensioendeelnemers. Meer . . . 

Een verhoging van de pensioengerechtigde leeftijd levert niet de volgens minister van sociale zaken Piet Hein Donner beweerde vier miljard euro per jaar op. Dat zegt historicus Willem Velema die sinds 1980 sociale zekerheid bestudeert. Hij meent dat de voordelen die volgens Donner te behalen zijn met het optrekken van de AOW-leeftijd zijn gebaseerd op drijfzand. Meer . . . 

PGGM boert goed op de Nederlandse markt voor pensioenbeleggingen. De fiduciaire speler die zich vorig jaar afsplitste van Pensioenfonds Zorg en Welzijn, heeft in korte tijd drie nieuwe klanten binnengehaald. Meer . . . 

Shell heeft aangekondigd ongeveer vijf miljard dollar in zijn pensioenfondsen te zullen storten. Het bedrag bestaat uit een werkgeversbijdrage en een extra storting om een tekort op te vangen. Shell maakte dit bekend in een toelichting op de eerste kwartaalcijfers aan analisten. Meer . . . 

Pensioenfondsen die in hun herstelplan hebben gerekend met een te lage looninflatie, moeten hun plan waarschijnlijk helemaal opnieuw laten doorrekenen. De Nederlandsche Bank (DNB) gaat volgens het Financieele Dagblad niet akkoord met herstelplannen die zijn gebaseerd op een looninflatie onder de 3%, ook al zou dat een realistisch perspectief zijn. De toe-zichthouder schrijft voor dat in de prognoses wordt gewerkt met een minimale inflatieverwachting van 3%.

Meer . . . 

De Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen (NBP) heeft op 11 mei een Pensioen-manifest gepresenteerd in het Haagse perscentrum Nieuw-spoort. Door het jarenlange niet indexeren en mogelijk zelfs verlagen van de pensioenen gaat de koopkracht van miljoenen oudere Nederlanders er op onaanvaardbare manier op achteruit, oordeelde NBP. De bond ziet dat als een voorname reden waarom de woede onder deze groep steeds groter wordt.

NPB vierde op 12 mei haar 90-jarige jubileum met een groot congres in de Haagse Nieuwe Kerk onder de titel ‘Paalrot in Pensioenpijlers’. Misstanden in het pensioenstelsel, het ontbreken van medezeggen-schap en het dalende deelnemersvertrouwen kwamen daarin aan de orde. De bond werd in 1919 opgericht als direct gevolg van de toenmalige crisis; Nederland was economisch flink getroffen door de Eerste Wereld-oorlog. Gepensioneerden, zo constateert de belangenbehar-tiger, krijgen het door de huidige crisis weer zwaar te verduren.

De Tweede Kamer probeert een einde te maken aan woekerpensioenen, pensioen-regelingen met relatief hoge kosten. Het komt veelvuldig voor dat verzekeraars in het beginstadium hoge kosten in rekening brengen en later minder, wat ongunstig is voor mensen die telkens van baan veranderen. Volgens CDA en PvdA maken deze mensen zoveel kosten dat ze nauwelijks echt pensioen opbouwen. De partijen willen de verzekeraars dwingen om de kosten over de hele duur van de pensioen-opbouw te spreiden. Het voorstel is unaniem door de Kamer aangenomen. “Een aantal verzekeraars heeft er een zootje van gemaakt”, reageert CDA-pensioen-woordvoerder Pieter Omtzigt. “Dat is niet in het belang van het Nederlandse pensioenstelsel.”

Er gaan geruchten dat verzekeraars in de weken voorafgaand aan de behandeling van het Kamervoorstel al geen woekerpensioenen meer durfden te verkopen.

Pensioenfonds Zorg & Welzijn heeft J.W. Kloet per 19 juni benoemd tot onafhankelijk voorzitter van de Pensioenraad, het medezeggenschaps- en verantwoordingsorgaan van het pensioenfonds. Kloet komt van Cordares, waar hij tot 2007 directeur Pensioenen en Cao-regelingen was. Meer . . . 

Jongeren blijken meer met pensioen te hebben dan algemeen wordt aangenomen. Een vraagstuk van ABP op het online innovatieplatform Battle of Concepts leverde 95 reacties op, wat ver boven de verwachtingen lag. ABP had de vraag voorgelegd hoe klanten onder de 35 jaar gemotiveerd kunnen worden om elk jaar een online pensioencheck te doen. Meer . . . 

Uitvoeringsorganisatie PGGM mag onder die naam de pensioenregelingen blijven uitvoeren voor het pensioenfonds Zorg & Welzijn. Het gerechtshof in Arnhem heeft het bedrijf daarmee in hoger beroep in het gelijk gesteld. De zaak was aangespannen door het Verbond van Verzekeraars en enkele verzekeringsmaatschappijen. Meer . . . 

Kamerleden Fatma Koser Kaya (D66) en Stef Blok (VVD) hebben in juli een initiatiefwetvoorstel ingediend, waarmee ze meer zeggenschap voor pensioengerechtigden in pensioenbesturen bepleiten. Omdat gepensioneerden een steeds grotere groep in de samenleving vormen, vindt het tweetal het niet meer dan logisch dat ze ook goed worden vertegenwoordigd in het pensioenbestuur van hun bedrijfstak. Meer . . . 

Uitblinkers in de Nederlandse pensioensector worden op 30 oktober opnieuw in het zonnetje gezet tijdens de jaarlijkse npn-prijzen. In vijf categorieën kunnen zij worden onderscheiden, waarover een onafhankelijke jury zich de komende weken zal buigen.

Meer . . . 

Door een wijziging in de Zorgverzekeringswet (Zvw) is er een nieuwe rechtsgang voor pensionado's in het buitenland die het oneens zijn met de inhouding van Zvw-bijdragen op hun pensioen. Meer . . . 

Het beleggingsbeleid van Nederlandse pensioenfondsen is vaak gedecentraliseerd en opgedeeld in twee stappen die onafhankelijk van elkaar staan. Dit kan volgens een recente studie leiden tot inefficiënties. Portefeuillemanagers nemen soms meer risico dan nodig is. Meer . . . 

— TNT-topman Peter Bakker wil de pensioenleeftijd verhogen naar 67 jaar.

Nederlanders moeten langer doorwerken. Het liefst tot hun 67ste, vindt de commissie Bakker die de regering in juni adviseerde over duurzame arbeidsparticipatie. Minister Piet Heijn Donner (Sociale Zaken) is in dubio. Eerst riep hij dat iedereen eerst maar eens moet doorwerken tot zijn 65ste in plaats van vervroegd met pensioen te gaan, nu speelt hij met het idee de pensioenleeftijd op te schroeven naar 70. Vakbonden en pensioenbedrijven reageren verdeeld. Meer . . . 

De Nederlandse Pensioenfonds Index (NPFI) van WM Performance Services is een graadmeter voor de verwachte rendementen van het WM Universum van Nederlandse pensioenfondsen. Deze maatstaf is gebaseerd op de asset mix en de mate van valuta-afdekking van het WM Universum aan het eind van het vorige jaar en op de rendementen van standaard marktindices. Meer . . . 

Op de financiële markten lijkt de grootste paniek voorbij. Maar kan de wereldeconomie ontsnappen aan een recessie?

De Europese economie groeide in het eerste kwartaal van dit jaar verrassend snel. Duitsland was hierbij de star performer. Maar de groei in Duitsland was vooral te danken aan tijdelijke factoren. De meeste voorlopende indicatoren wijzen dan ook op teruglopende groei. Dat is niet zo verwonderlijk aangezien de kredietcrisis ook Europese banken terughoudender heeft gemaakt in het verstrekken van nieuwe leningen. Bovendien heeft ook de Europese economie last van hoge olie- en voedselprijzen en van een dure euro. Meer . . . 

De redding van de zakenbank Bear Stearns door de Amerikaanse centrale bank is voorlopig het dieptepunt van de kredietcrisis. Deze bank was de spil in het web van veel kredietderivaten en een faillissement zou veel tegenpartijen in grote problemen hebben gebracht. Vandaar dat de Fed ingreep en een fusie met JPMorgan Chase forceerde. Deze ingreep bracht tesamen met de vele creatieve ingrepen en agressieve renteverlagingen van de Fed wat rust terug op financiële markten. Paniekindicatoren zoals de volatiliteitsgraadmeters op de beurzen en risico-opslagen op diverse obligaties en afgeleide producten zijn sindsdien gedaald. Maar vergeleken met de periode voordat de crisis uitbrak, dus voor augustus vorig jaar, zijn de markten nog niet geheel tot rust gekomen. Meer . . . 

Op de financiële markten lijkt de grootste paniek voorbij. Maar kan de wereldeconomie ontsnappen aan een recessie?

De Europese economie groeide in het eerste kwartaal van dit jaar verrassend snel. Duitsland was hierbij de star performer. Maar de groei in Duitsland was vooral te danken aan tijdelijke factoren. De meeste voorlopende indicatoren wijzen dan ook op teruglopende groei. Meer . . . 

Michael Marks, Head of BlackRock Solutions EMEA, en André van den Heuvel, Head of Institutional Business Benelux, trekken lessen uit de kredietcrisis inzake deugdelijk risicobeheer. Meer . . . 

— Ruud Hendriks, Managing Director; Co-Head of institutional Business, Europa uitgezonderd Duitsland, Goldman Sachs Assets management

De praktijk leert dat er onder de noemer van fiduciair management verschillende gradaties van dienstverlening worden geschaard.

Meer . . . 

De hervorming van het Nederlandse pensioenstelsel afgelopen jaar, de meest ingrijpende in de afgelopen vijftig jaar, heeft geleid tot een toename in het gebruik van fiduciair managers. Pensioenfondsen maken gebruik van fiduciair managers voor de uitvoering van hun belangrijkste taken: van het opstellen/interpreteren van de ALM-studie tot performance meting en van het selecteren van de vermogensbeheerders tot het verzorgen van geïntegreerde rapportages.

Meer . . . 

De roep om beperking van de pensioenen klinkt steeds luider. Wie langer doorwerkt, wat de trend is, heeft een minder volle spaarpot nodig voor daarna. Verstandiger dan minder sparen is het evenwel om het geld dat anders in de pensioenen zou gaan zitten al in te zetten tijdens de werkzame periode. Daarmee wordt de spaning op de arbeidsmarkt verlicht, zo constateert de Arbeidsvoorwaardensurvey 2008 van Centraal Beheer Achmea en Mercer Nederland. Meer . . . 

Het indexatielabel dat vanaf 1 januari 2009 verplichte kost is voor pensioenfondsen, is inadequaat en geeft geen volledig beeld van het verwachtte pensioen van de deelnemer op het moment van pensionering. Het label moet worden vervangen door een instrument dat wel volledig inzage geeft in het verwachtte pensioen: het pensioenlabel. Meer . . . 

In juni gloreren zij weer op de televisie tijdens de Europese kampioenschappen voetbal: de bondscoaches. Velen van hen zijn grootverdieners die zich om hun oude dag geen zorgen maken. Of toch wel? Een van de kleine pensioenfondsen in Nederland is het Bedrijfstakpensioenfonds voor Voetbaloefenmeesters, opgericht in 1958. Meer . . . 

Steeds meer institutionele beleggers stoppen hun geld in goud, olie en andere grondstoffen op zoek naar diversificatie van hun beleggingen. De beurzen liepen dreunen op door de kredietcrisis, maar de prijzen van grondstoffen bereiken steeds een nieuwe recordhoogte. Niet zozeer de huidige hoge rendementen, maar hun lage correlatie met aandelen en obligaties maakt grondstoffen tot een groeiende beleggingscategorie voor Nederlandse pensioenfondsen. Ze bieden bovendien bescherming tegen inflatie.

Meer . . . 

Voor de collectieve pensioenspaarpot moet goed worden gezorgd. Veel fondsen overwegen daarom een fiduciair manager in de arm te nemen. Deze ‘partner in business’ neemt belangrijke taken over van het bestuur, dat toch de eindverantwoordelijke blijft. Hoe worden deze verantwoordelijkheden in de dagelijkse praktijk gewaarborgd? Axa Investment Managers nodigt npn uit voor een verhelderend kijkje achter zijn fiduciaire schermen. Meer . . . 

Al een tijdje lang is er een debat gaande tussen hooggeleerde heren (inclusief Nobelprijswinnaars) over de pretenties van fundamenteel index beleggen. Deze strijd wordt uitgevochten in verschillende financiële vakbladen (Journal of Portfolio Management, Financial Analysts Journal, Journal of investing). Nu hebben de voorvechters van het fundamenteel indexbeleggen een boek geschreven over hun aanpak. Meer . . . 

— SP-Tweede Kamerlid Fons Luijben: "Het is nog maar de vraag of DNB haar werk goed doet."

SP-Tweede Kamerlid Fons Luijben vindt dat het Nederlandse pensioenstelsel op de schop moet. Hij signaleert grote problemen in alle drie de pensioenpijlers. Bovendien schiet DNB volgens hem tekort in haar toezicht. Daarom pleit de SP voor de oprichting van één Algemeen Nationaal Pensioenfonds. “Ik heb de minister gevraagd een onderzoek in te stellen naar de voor- en nadelen van zo’n fonds, maar dat wil hij niet.” Meer . . . 

Tot uiterlijk 15 september kunnen belanghebbenden reageren op het rapport van de monitoringscommissie Frijns, die de naleving van de in 2004 ingevoerde Code Tabaksblat heeft gevolgd. Frijns stelt voor in de Code Tabaksblat nieuwe regels voor overnameprocessen op te nemen. Er zou een responstijd van 180 dagen moeten komen voor het bestuur van een beursgenoteerde onderneming als deze te maken krijgt een of meer aandeelhouders die willen dat de raad van bestuur opstapt of de strategie wordt aangepast. Ook moeten er regels voor komen voor bij overnames. Meer . . . 

Psychologische factoren belemmeren ouderen vaak bij het maken van verstandige keuzen als het gaat om belangrijke beleggingsbeslissingen voor hun pensioenopbouw. Meer . . . 

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid start een publiciteitstraject speciaal gericht op enerzijds de oudere werknemers en ambtenaren en anderzijds op werkgevers en personeelsfunctionarissen. Daarmee wil minister Donner een cultuuromslag bewerkstelligen en voorzien in de behoefte aan informatie over de rechtspositie van 65plussers in de marktsector en bij de overheid. Meer . . . 

Steun EP voor IFRS uitzondering pensioenen Meer . . . 

Jeroen de Munnik is benoemd tot voorzitter van de verkooporganisatie Corporate & Institutional Clients van Aegon Nederland als opvolger van Erik van Houwelingen op, die voorzitter werd van het Executive Committee van AEGON Asset Management, de nieuwe mondiale vermogensbeheerder van AEGON Group. De Munnink was voorzitter van het managementteam van het Service Center Pensioen bij AEGON. Meer . . . 

Er is een directe relatie tussen goede pensioenvoorzieningen, de ontwikkeling van financiële markten en de vruchtbaarheid van een land. Die conclusie trekt de Italiaanse professor Vincenzo Galasso uit een studie. Kinderen zijn traditioneel altijd een vorm van oudedagsvoorziening geweest in landen met geen of beperkte kapitaalmarkten. Wanneer er meer wordt opzij gelegd voor pensioenen ontstaat zo een alternatief voor sparen door middel van kinderen. Via een model kwam Galasso tot de conclusie dat pensioensparen de financiële druk op jongere generaties vermindert. En omgekeerd: nadat in de jaren negentig de pensioenen in Italië waren versoberd, steeg de vruchtbaarheid bij de jongere generaties. Meer . . . 

Het concept voor het indexatielabel zoals het er nu ligt is onduidelijk. Bovendien is het te hoog gegrepen om in één beeldmerk zowel de te verwachten indexatie als de kans op werkelijke realisatie hiervan weer te geven. Dat stellen de samenwerkende pensioenkoepels in een brief aan de Tweede Kamer net voor het ter perse gaan van deze npn. In plaats van met bootjes willen de koepels met staafdiagrammen of stapels muntjes het verschil aangeven tussen de prijsstijging en de groei van het pensioen door indexatie. Meer . . . 

Een flink aantal pensioenfondsen heeft inzake beleggingen in de wapenhandel een uitsluitingenbeleid geformuleerd. Vaak beperkt zich dit tot een of enkele soorten wapens, vooral landmijnen en clustermunitie. Beleggingen in bedrijven betrokken bij bijvoorbeeld kernwapens, of munitie met verarmd uranium blijven bestaan. Ook bedrijven die leveren aan landen die in gewapend conflict verwikkeld zijn of mensenrechten schenden, worden zelden uitgesloten. Dat constateert de Campagne tegen Wapenhandel in een ‘tussenstand’ een jaar na de uitzending van Zembla. Meer . . . 

— ‘Het Methusalem Mysterie, Vergrijzing: zegen of bedreiging?’

‘Ga die uitdaging aan”. Het is de laatste zin uit het boek ‘Het Methusalem Mysterie, Vergrijzing: zegen of bedreiging?’ van Dick Knook. De uitdaging geldt velen. In de eerste plaats de ouder wordende mensen zelf, die hij oproept maatschappelijk actief te blijven. En evenzeer de maatschappij zelf, die zal moeten omgaan met een steeds groter worden groep ouderen. Ook de pensioenfondsen zullen zich aan moeten passen. Meer . . . 

Pensioenfonds Zorg en Welzijn, het voormalige PGGM, heeft op de website de namen gepubliceerd van de instellingen die zij inschakelt om haar beleggingen te beheren. Daarmee benadrukt het fonds dat het transparantie over het beleid hoog in het vaandel heeft staan. Meer . . . 

Per 1 april verlaat Jelle Beenen zijn functie als hoofd Alternatieve Bèta bij PGGM. Beenen gaat werken voor Mercer als Head of Investments Strategy Consulting. Ook Ellen Habermehl vertrekt bij PGGM. Meer . . . 

Het Nederlands bedrijfsleven verwacht dat de pensioenregelingen nog verder onder druk komen te staan, bijvoorbeeld via een aanpassing van de werknemersbijdrage, de franchise of de invoering van een beschikbare premieregeling. Dat blijkt uit de Arbeidsvoorwaardensurvey 2008 van Centraal Beheer Achmea en Mercer Nederland Meer . . . 

De boetes die De Nederlandsche Bank (DNB) de pensioenfondsen ABP en PGGM heeft opgelegd voor de verkoop van levensloopregelingen, blijven staan. Dat bepaalde het College van Beroep voor het bedrijfsleven op 1 april jongstleden. Beide partijen hadden hoger beroep aangetekend. Meer . . . 

Met de aanhoudende volatiliteit van de aandeelmarkten is de kans groot dat beleggers die hun investeringen proberen te timen aanzienlijke koerswinsten mislopen. Dat kan belangrijke gevolgen hebben voor deelnemers aan DC pensioenregelingen. Zij kunnen beter hun stukken vasthouden. Meer . . . 

In januari zijn zoals gebruikelijk de resultaten van het afgelopen jaar bekend gemaakt. Het ABP meldt dat het beleggingsrendement over 2007 is uitgekomen op 3,8%. Vooral alternatieve categorieën deden het goed, zoals grondstoffen (+31,0%), infrastructuur (+21,0%) en private equity (+29,4%). Meer . . . 

Chief Investment Officer Portfoliomanagement Piet Roelandt heeft aangekondigd dat hij per 1 mei 2008 na acht jaar zijn positie bij PGGM gaat verlaten. Meer . . . 

— Roderick Munsters, directeur Vermogensbeheer ABP

In zijn keynote speech tijdens npn's jaarlijkse PensioenfondsTop plaatste Roderick Munsters, directeur Vermogensbeheer van het ABP, vraagtekens bij het vermogen van de ECB om de inflatie in te tomen. Meer . . . 

Ondanks de woelige baren van de financiële en aandelenmarkten hebben institutionele beleggers in 2007 geen schipbreuk geleden - integendeel. Na een sterk eerste half jaar kunnen pensioenfondsen met het jaareinde in zicht doorgaans een aardig tot goed rendement bijschrijven. Meer . . . 

ABP en Cordares

ABP en Cordares onderzoeken mogelijkheden om hun uitvoeringsorganisaties te fuseren tot een mega-uitvoerder met meer dan 4.000 medewerkers die voor bijna 4 miljoen mensen een pensioenvermogen beheert van 245 miljard euro. Een intentieverklaring wordt binnen korte termijn verwacht. Zie ook het interview met de bestuursvoorzitter van Cordares op pagina 12 - 13. Meer . . . 

BlackRock

Pensioenfonds TNO heeft begin september BlackRock aangesteld als fiduciair beheerder met een mandaat van circa 2 miljard euro. Meer . . . 

Peter J.C. Borgdorff, directeur van de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen, wordt vanaf 1 december 2007 directeur van het bestuursbureau van PGGM. Hij stond vijf jaar aan het hoofd van het VB. Het is nog niet bekend wie hem bij VB gaat vervangen. Meer . . . 

— Pensioengeld naar culturele doelen - havenarbeiders 'beroofd'

Pieter Omtzigt, Tweede Kamerlid CDA: “In feite wordt er goede sier gemaakt met andermans pensioenvermogen. Culturele activiteiten zijn natuurlijk mooi, maar daarvoor was dat pensioengeld van die havenwerkers wel nooit bedoeld.”

In juli werden traditiegetrouw de halfjaarcijfers bekend gemaakt. 's Lands grootste pensioenfondsen hebben welig getierd en de vooruitzichten voor indexatie zijn dan ook goed. Obligaties lieten het weliswaar afweten - ABP noteerde voor deze categorie bijvoorbeeld -0,7% - maar dankzij de stijgende rente en goed renderende zakelijke waarden staan de dekkingsgraden toch te glimmen in de zomerzon. Meer . . . 

Begin juli presenteerde initiatiefnemer Arthur Docters van Leeuwen het 'Holland Finance Centre', een slagvaardige stichting die de internationale positie van ons land op korte termijn concreet moet verbeteren. Dat is hard nodig, vindt Dick Sluimers, CEO van pensioenfonds ABP: “De Nederlandse financiële sector heeft dringend een impuls nodig om in de wereld mee te kunnen blijven gaan. Dat is waarom ABP de oprichting van Holland Financial Centre met overtuiging ondersteunt.” Meer . . . 

Pensioengerechtigde havenarbeiders hebben niet alleen met stichting Optas, maar ook met Aegon een appeltje te schillen, zegt hun woordvoerder Ton Jansen. De verkoop aan Aegon van Optas NV, het voormalige Pensioenfonds voor de Vervoer- en Havenbedrijven, bracht 1,3 miljard euro op die het Optas-bestuur wil besteden aan culturele doelen, in plaats van indexatie. “Het bestuur van stichting Optas heeft zich dit geld toegeëigend. Wat ons betreft is het diefstal,” zegt Jansen. “Aegon is nu eigenaar van het beklemd vermogen, en we zijn er niet gerust op dat dit wordt aangewend in het belang van de oorspronkelijke verzekerden. Dus wij hebben ook met Aegon nog een hartig woordje te spreken.” Meer . . . 

Het bedrijfstakfonds voor de Metalektro gaat het duurzaamheidsbeleid aanscherpen. PME hanteert momenteel drie duurzame strategieën in de categorie aandelen: stemgedrag, engagement, en positieve selectie. Meer . . . 

Hill & Knowlton heeft in opdracht van de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfonsdsen in april een marktonderzoek laten verrichten onder 900 respondenten. Meer . . . 

“België gaat door met pensioenfondsen te werven,” zegt Philip Neyt, brein achter de Belgische wervingscampagne. Meer . . . 

Joep Schouten verlaat na 13 jaar per 1 oktober zijn post als voorzitter van de Raad van Bestuur van pensioenorganisatie Cordares. Hij wordt opgevolgd door Adri van der Wurff, die sinds 2001 lid is van de Raad van Bestuur. Meer . . . 

Op de persconferentie van 12 april jongstleden maakt APB bekend niet meer te zullen beleggen in clusterbommen. “Uitgangspunt blijft nationale en internationale wet- en regelgeving,” zegt directeur vermogensbeheer Roderick Munsters. Meer . . . 

ABP heeft bekend gemaakt dat de nieuwe beleggingsstrategie voor de periode 2007 – 2009 een accentverschuiving laat zien van nominale naar reële rendementen. De vastrentende portefeuille wordt geleidelijk teruggebracht van 44% naar 40% terwijl de aandacht verschuift naar geïndexeerde obligaties, met een stijging van 4% naar 7%. “Daarbij gaat het niet alleen om obligaties die we ‘van de plank’ kunnen kopen,” zegt directeur vermogensbeheer Roderick Munsters. “We gaan ook zelf geïndexeerde obligaties maken.” Terwijl de obligatieportefeuille wordt afgebouwd, wordt er meer belegd in reëel renderende assets, zoals infrastructuur.

Meer . . . 

Rob van Boeijen, voorheen Customer Manager bij WM Performance Services, heeft per 1 februari zijn carrière voortgezet als portefeuillebeheerder bij Fortis (MeesPierson). WM Performance Services wordt nu in Nederland vertegenwoordigd door Niels Hagemans, Customer Manager en Assistant Vice President. Meer . . . 

PGGM gaat in de politiek

PGGM gaat 250 miljoen euro investeren in Albright Capital Management, een bedrijf onder leiding van de voormalige Amerikaanse minister van Buitenlandse Zaken Madeleine Albright. Het bedrijf legt zich toe op beleggingen in opkomende markten en in het bijzonder zogenaamde ‘frontier markets’, zoals Vietnam en landen in Centraal Azië. Albright Capital onderhoudt nauwe banden met Madeleine Albright’s politiek adviesbureau om politieke risico’s in opkomende markten te analyseren. Volgens Jelle Beenen, hoofd Alternative Beta, sluit de strategische relatie met Albright Capital nauw aan bij PGGM’s focus op innovatie en past bovendien precies in PGGM’s ‘portfolio of strategies’. De absolute-returninvestering bij Albright Capital krijgt geen benchmark en er zijn geen restricties ten aanzien van assetklassen of regio’s.

MvdW

Meer . . . 

In oktober doken er geruchten op dat het bedrijfstakpensioenfonds voor de Metalektro (PME) een aandelenbelang zou nemen in Mn Services, de pensioenuitvoerder van Pensioenfonds Metaal en Techniek (PMT). Meer . . . 

Volgens sommige deskundigen is collectief DC niet meer dan een randverschijnsel dat bovendien van voorbijgaande aard is. Anderen verwachten dat CDC, net als de middelloonregeling, het pensioenlandschap blijvend gaat bepalen. Wat denken pensioenfondsen er zelf van? npn peilde de meningen. Meer . . . 

PME duikt het bos in

Bedrijfstakpensioenfonds PME gaat als een van de eerste institutionele beleggers in Nederland investeren in verantwoord hout. Het pensioenfonds heeft in Noord-Amerika een paar honderd km2 bos aangekocht dat op aandringen van PME door milieubewust beheer binnen drie jaar het FSC-kwaliteitslabel moet verdienen. Het gaat om een duurzaam bosbeheerproject waarin PME zich voor 50% heeft ingekocht, vertelt Bram van Els, manager communicatie van PME: “De mogelijkheden om percelen van dergelijke omvang te verkrijgen zijn beperkt. We zijn blij dat we deze kans hebben kunnen aangrijpen.” PME investeert een kwart miljard euro ofwel 1,5 % van het pensioenvermogen in deze nieuwe categorie. “Duurzaam hout biedt een mooi stabiel rendement van 7% tegen een laag risico, en is bovendien laag gecorreleerd met traditionele categorieën,” aldus van Els.MvdW, Meer . . . 

Het aftellen naar nFTK is dan toch echt begonnen. Zijn pensioenfondsen klaar voor het nieuwe regime? npn hield een enquête en maakt de balans op. Meer . . . 

Er tekent zich een nieuwe trend af in de pensioenwereld. Het is een prille trend, een aarzelende beweging ingezet door een handjevol fondsen. Naar de mening van npn gaat het niettemin om een ontwikkeling van belang, met mogelijk verstrekkende gevolgen.

“Het huidige klimaat in de Nederlandse pensioenwereld is steeds nadrukkelijker gericht op de korte termijn. Wij hebben daar moeite mee,” vertelt Marcel Andringa, hoofd beleggingstrategie bij SPF Beheer. Meer . . . 

Mn Services neemt afscheid van twee vooraanstaande professionals: Roelf Pater, directeur asset management, en Bernard van de Ven, directeur marketing en verkoop. Roelf Pater wordt hoofd fiduciair management bij ING. Wouter Pelser zal zijn plek innemen. Van de Ven zet zijn loopbaan voort bij State Street Global Investors. Meer . . . 

PME, het bedrijfstakpensioenfonds voor de Metalektro, heeft een nieuwe directeur. Hans van der Windt (53) neemt het roer over van Gerard van Dalen, die algemeen directeur bij Docters Pension Fund Services wordt. Van der Windt heeft een indrukwekkende track record en bekleedt op het moment functies als werknemersvoorzitter van de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen en als bestuurslid van het Pensioenfonds Metaal en Techniek. Beide werkzaamheden zal hij opgeven bij aantreding bij het PME. Er wordt verwacht dat Van der Windt zijn bestuurservaring zal aanwenden om dit toonaangevende fonds naar nieuwe hoogtes te leiden. Meer . . . 

PGGM is van plan twee op het milieu en governance geënte strategieën toe te voegen aan hun zogeheten ‘portfolio of strategies’, dat vorig jaar van start ging. (Zie pagina 19-21 voor meer informatie.) PGGM heeft een belegd vermogen van 70 miljoen euro. Meer . . . 

De ING Groep is serieus aan het overwegen om op een collectief Defined Contribution (CDC)-pensioensysteem over te stappen. Een definitief besluit over de regeling, die in eerste instantie alleen zou gelden voor leden van de Raad van Bestuur, wordt binnenkort verwacht. Meer . . . 

De bezuinigingen die pensioenfondsen de laatste jaren doorgevoerd hebben op uitkeringen van het nabestaandenpensioen zijn te ver gegaan. De huidige regelingen laten nabestaanden in de kou staan. Politiek Den Haag wil dat dit wordt teruggedraaid. Meer . . . 

AXA Rosenberg, de kwantitatieve aandelenboetiek uit California, verwacht in de toekomst veel Nederlandse interesse in zijn nieuwe, mondiale 130/30-aandelenstrategie. Het bedrijf meldt dat er al één klant is aangetrokken. Meer . . . 

2 november in het Okura Hotel te Amsterdam

Na het overweldigende succes van de eerste npn-prijsuitreiking voor Nederlandse pensioenfondsen in 2005 zal op 2 november in het Okura Hotel te Amsterdam onze tweede prijsuitreiking plaatsvinden. Meer . . . 

Marc van den Berg zal per 1 mei de positie van chief operating officer investments bij PGGM innemen. Van den Berg is sinds februari 2005 in dienst bij PGGM als senior development manager. Meer . . . 

Stichting Pensioenfonds ABP heeft, gezien de aanpassing aan de langleven-trend, haar verplichtingen met 2.9 miljoen euro verhoogd. Meer . . . 

In een globaliserende wereld met de oneindige mogelijkheden van het internet gaat nu ook het pensioenfondsbestuur online. Meer . . . 

Nadat enkele internationale ondernemingen definitieve besluiten hebben genomen om naar een collectief defined conribution (CDC) over te stappen, heeft ook DHV die keuze gemaakt. Meer . . . 

De belangenorganisatie het Alternatief voor Vakbond (AVV) gaat het Open Pensioenfonds (OPen) oprichten zodat ook zelfstandigen, freelancers en werknemers zonder pensioentoezeggingen van een collectief pensioen kunnen genieten. Meer . . . 

In de komende maanden past PGGM de verantwoordelijkheden op directieniveau aan. Het beleggingsbeleid van de totale portefeuille wordt ondergebracht bij een nieuw aan te stellen CIO. Daarnaast wordt een directeur portefeuillemanagement verantwoordelijk voor alle liquide actief en passief beheerde beleggingen. Meer . . . 

Op 15 februari werd bekend gemaakt dat Merrill Lynch investment managers gaat fuseren met BlackRock. Voor de klanten van Merrill Lynch kwam de fusie als een verrassing.

Door de fusie zal BlackRock een mondiale speler worden met een triljoen dollar onder beheer. De naam ‘Merrill Lynch’ zal verdwijnen voor een groot gedeelte van de producten van Merrill Lynch.

Meer . . . 

Hewitt Associates Nederland gaat samen met de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen (VB) en de Stichting voor Ondernemingspensioenfondsen (OPF) activiteiten ontplooien om het pensioenmilieu leefbaar te houden voor kleine en middelgrote pensioenfondsen. Het initiatief is een reactie op het gegeven dat diverse ontwikkelingen het voortbestaan van deze groep pensioenfondsen bedreigen. Er wordt omtrent deze kwesties bij verschillende vermogensbeheerders en pensioenproviders advies ingewonnen. Op 18 april vindt een symposium plaats met workshops over het onderwerp.

Bureau Bosch, het twee man sterke consultancybureau, gaat een strategisch samenwerkingsverband aan met financiële risico’s-specialist Zanders Treasury & Finance Solutions. De samenwerking richt zich specifiek op beleggingsstrategieën, managerselectie en monitoring. Tevens zal het samenwerkingsverband een adviserende rol spelen ten opzichte van pensioenfondsen met name op het gebied van beleid, risicomanagement, manager- en andere serviceselectie, controle en nazorg. Zanders biedt steeds meer beleids- en medium-term ALM-services aan Nederlandse pensioenfondsen.

In een recent persbericht over de verandering in de PGGM beleggingsorganisatie heeft het pensioenfonds laten weten in “beleggingen met een (zeer) lange termijn horizon” te gaan beleggen.

De Nederlandse pensioenfondsen hebben twaalf veelbewogen maanden achter de rug. Ook voor wat betreft de resultaten viel er het afgelopen jaar heel wat te beleven.

Met een jaarrendement van 19% - het hoogste resultaat uit zijn geschiedenis - is PME de koploper van de grote pensioenfondsen. “Aandelen en grondstoffen gaven een resultaat van meer dan 28% – voornamelijk omdat we veel doen in de emerging markets. Over de afgelopen twee jaar hebben we minder in VS-aandelen geïnvesteerd, en de emerging markets deden het inderdaad uitstekend,” zegt Bram van Els, hoofd communicatie bij PME.

De rendementen op aandelen waren erg hoog: voor een aantal fondsen kwam het percentage dicht in de buurt van 30%. PMT behaalde een rendement van 29.3% en Spoorwegpensioenfonds bleef met 29.2% niet ver achter.

De nieuwe beleggingscategorie van PGGM, Portfolio of Strategies, heeft in dit eerste jaar direct een positieve bijdrage geleverd met een rendement van 14.1%. Wat de grondstoffen betreft werd, in tegenstelling tot de zeer goede voorgaande kwartalen, het laatste kwartaal een negatief rendement behaald van 13.8%, maar de categorie kwam toch nog uit op 26.9%. Eén en ander was het resultaat van de dalende olieprijzen. MR Meer . . . 

— Aart Jan de Geus Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

npn vroeg zijn lezers vragen samen te stellen voor het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), de Nederlandsche Bank (DNB) en de Autoriteit Financicële Markten (AFM). De vragen en antwoorden presenteren wij hieronder. Meer . . . 

npn: Welke regels hanteert DNB voor de toegelaten bandbreedtes bij aandelen en vastrentende waarden en andere beleggingsvormen? Zijn zij niet van mening dat een te starre en kleine bandbreedte tot ongewenste neveneffecten leidt? Zijn bandbreedtes van maximaal 5% naar boven of naar beneden niet te krap en zijn dat waarden die gebruikelijk zijn bij andere pensioenfondsen? De constatering is dat grotere bandbreedtes voorkomen van 15% en zelfs wel 20%. Meer . . . 

npn: Het gedragstoezicht naar de bestuurders is buiten alle proporties, in het geval van een fonds dat zijn vermogensbeheer volledig heeft uitbesteed. In die gevallen valt men onder 'B' maar is onduidelijk wie er 'insiders' zijn. Theoretisch zouden bestuurders (of het dagelijks bestuur, of de beleggingscommissie) dan nog steeds hun beleggingen moeten melden bij de compliance officer. Als het beheer is uitbesteed is echter geen bestuurder direct betrokken bij de beleggingsbeslissingen. Is de AFM het er mee eens dat toezicht op privé-transacties dan achterwege kan blijven? Zo niet, hoe moeten bestuurders die meldplicht dan invullen?

Meer . . . 

Na regen komt zonneschijn, zo heet het in de volksmond. Het FTK, de nieuwe pensioenwet en IFRS zorgen voor zwaar weer en het pensioenklimaat wordt hoe langer hoe complexer. Volgens sommigen biedt ‘op vertrouwen berustend’ vermogensbeheer pensioenfondsen een sprankje zon: fiduciair management. Bram van den Oever neemt u in vertrouwen. Meer . . . 

Met de opkomst van fiduciair beheer lijkt de zogenaamde ‘performance-related fee’ definitief vaste voet aan de Nederlandse grond te krijgen. Bij deze prestatie-gebonden beloning verleent de beheerder zijn diensten tegen een vaste basisvergoeding die wordt aangevuld met een (soms zeer pittige) bonus als er goede resultaten worden behaald. En dat in een land wat nu niet direct bekend staat om zijn voorliefde voor bonussen en extraatjes.

Meer . . . 

In de winter 2005/6 uitgave van npn staat het volgende geschreven: “Volgens Peter Borgdorff, directeur bij de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen, zullen ook ondernemingen die schuilen onder de paraplu van bedrijfstakpensioenfondsen er binnen vijf jaar niet meer onderuit komen om de pensioentoezeggingen op de balans te zetten.”

De Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen (VB) heeft npn laten weten dat dit een verkeerde interpretatie is geweest. Ter verduidelijking heeft de VB de volgende stelling aan npn doorgegeven: “Als het niet verstrekken van gegevens aan ondernemingen puur gebaseerd zou zijn op een botte weigering, kan dat geen vijf jaar worden volgehouden. Bedrijfstakpensioenfondsen hebben echter voldoende argumenten om hun houding te onderbouwen.”

Het Verbond van Verzekeraars is eventueel bereid een rechtzaak aan te spannen tegen pensioenfondsen ABP en PGGM als geen einde wordt gemaakt aan de oneerlijke bevoordeling van de verzekeringsdochters van de twee pensioenfondsen in de uitvoering van de levensloopregeling. Meer . . . 

Werkgevers en werknemers hebben in ruim de helft van de collectieve arbeidsovereenkomsten afspraken over een levensloopregeling gemaakt. Meer . . . 

Patrick Groenendijk heeft Barclays Global Investments verlaten voor een positie als head of investments bij pensioenfonds Vervoer. Bij BGI was Groenendijk verantwoordelijk voor strategische klantenrelaties in de Benelux. Daarvoor was hij Head of Strategy bij PME. Meer . . . 

De stem van de bedrijfstakpensioenfondsen inzake de beperkingen van de z-score is gehoord: de Stichting Performance heeft onlangs een alternatief toetsingsinstrument ontwikkeld, de zogenaamde ‘P-square’ score. Meer . . . 

De Europese Commissie zal procedurele stappen ondernemen tegen lidstaten die de Commissie niet of onvolledig hebben geïnformeerd over de implementatie van de pan-Europese richtlijn voor pensioenfondsen (Institutions for Occupational Retirement Provision 2003/41/EC). Ook lidstaten die maar een gedeelte van de verplichte informatie betreffende hun invoering hebben doorgegeven worden geacht de richtlijn te hebben geschonden. Meer . . . 

Nederland heeft een achterstand ten opzichte van andere grote markten zoals de Verenigde Staten en het Verenigd Koninkrijk in het benutten van hedge funds. Dit zou pensioenfondsen duur kunnen komen te staan bij een sterke daling van de obligatie- of aandelenmarkt. Veel pensioenfondsen beschikken echter eenvoudigweg niet over voldoende capaciteit om de complexiteit die met deze “alternative investments” is gemoeid te managen. Meer . . . 

Binnenkort krijgen pensioenfondsen te maken met twee volledig bevoegde toezichthouders, De Nederlandsche Bank (DNB) en de Autoriteit Financiële Markten (AFM).Sommige pensioenexperts verwachten dat deze twee instanties in elkaars vaarwater zullen komen. Meer . . . 

Pensioenfonds Buhrmann heeft besloten zijn huidige pensioenadministrator, AZL, te verlaten op grond van kwaliteitsoverwegingen en heeft pensioenfonds Buhrmann voor de Bleu Sky Group gekozen. Meer . . . 

Armin Becker, directeur van de Stichting Arcadis Pensioenfonds, en Henriette Blommendal, directeur bij de Stichting Pensioenfonds Grontmij, zijn aangesteld als bestuursleden bij de Stichting voor Ondernemingspensioenfondsen (Opf). Aldus Jeroen Steenvoorden, directeur van de Opf,worden hierdoor kleinere pensioenfondsen beter vertegenwoordigt. Meer . . . 

Op 12 september heeft de toezichthouder samen met het ministerie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid de pensioenfondsen weer wat lucht gegeven door het Financiële Toetsingskader (FTK) met een jaar uit te stellen. De reden die hiervoor werd gegeven was echter niet allesomvattend. Meer . . . 

Het groepje pensioenfondsen dat voornemens heeft om samen het levensloopproduct aan te gaan bieden verwelkomt meer pensioenfondsfondsen om zich hierbij aan te sluiten. De Stichting Spoorwegpensioenfonds, Stichting Pensioenfonds Openbaar Vervoer, Pensioenfonds PNO Media en het bedrijfstakpensioenfonds voor de Agrarische en Voedselvoorziening (AVH) hebben al concrete plannen in hun voornemens om het levensloopproduct samen aan te bieden.

Na het winnen van hun eerste Nederlandse mandaat hoopt manager of managers SEI Investments binnen drie jaar een beheerd vermogen te hebben van twee tot drie miljard Euro. SEI Investments liet eerder deze maand weten dat ze hun eerste mandaat van 265 miljoen euro hebben gekregen van de Stichting Pensioenfonds Interpay Nederland (SPIN). Volgens de manager of managers is dit echter nog maar het begin.

De Unie van Beroepspensioenfondsen (UvB) is een eigen bestuurscode aan het ontwikkelen. René Bastian, directeur van de UvB, hoopte dat het bestuur in september zou beslissen over de conceptcode. Het bestuur heeft de ontwikkelde gedragscode bij het ter perse gaan van deze editie van npn nog niet goedgekeurd. Naar alle waarschijnlijkheid valt de beslissing tijdens de volgende bestuursvergadering in november.

De Stichting van de Arbeid (STAR) heeft bekend gemaakt dat het niet op tijd klaar is met de gedragscode voor pensioenfondsen. Volgens eerder gemaakte afspraken zou de gedragscode op 1 juli 2005 worden gepresenteerd. Meer . . . 

Het bestuur van de Stichting voor Ondernemingspensioenfondsen (Opf) heeft Loek Sibbing als voorzitter gekozen. Loek Sibbing is algemeen directeur van het Unilever pensioenfonds Progress. Voorheen was hij directeur bij het pensioenfonds Volker Wessels. Sibbing heeft al vier jaar een plaats in het bestuur. Sibbing volgt Han Thoman op die het bestuur van Opf verlaat wegens pensionering. Meer . . . 

Momenteel ligt de nominale marktrente lager dan de traditionele vaste rekenrente van vier procent, aldus Watson Wyatt Nederland. Tot nog toe gebruikten pensioenfondsen deze vaste rekenrente om hun verplichtingen te berekenen, maar als het nieuwe Financiële Toetsingskader (FTK) van kracht wordt zal men zijn berekeningen op de nominale marktrente moeten gaan baseren. Gezien de lage rentestand ziet het ernaar uit dat de verplichtingen daardoor een stuk hoger uitvallen. Meer . . . 

Op 12 oktober vindt de eerste npn prijsuitreiking voor Nederlandse pensioenfondsen plaats. De prijsuitreiking zal de uitblinkers in het pensioenwezen bekronen met de npn prijs voor een bepaalde categorie (zie pagina’s 26-28). Gezien de criteria zullen niet alleen de grote jongens in de prijzen vallen. Een team van onafhankelijke consultants zal beoordelen wie de prijzen ontvangt. Wij nodigen alle pensioenfondsen uit om zich in te schrijven voor de npn prijsuitreiking op onze web site (www.npn-online.com) of via het inschrijfformulier op pagina 26-28.

Ook vragen wij u te stemmen voor de persoon met de meest uitzonderlijke bijdrage in het Nederlandse pensioenwezen in 2004.

U kunt stemmen op www.npn-online.com.

Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Aart Jan de Geus heeft toegegeven dat de Pensioenwet waarschijnlijk niet voor 1 januari in het Staatsblad staat. Dit betekent dat de wet naar alle waarschijnlijkheid niet per 1 januari 2006 wordt ingevoerd. Meer . . . 

F&C, ING Investment Management en Robeco hebben zich aangesloten bij de Stichting voor Corporate Governance (SCGOP). Voorheen waren alleen pensioenfondsen bij de stichting aangesloten, maar recentelijk besloot de stichting haar basis uit te breiden. F&C, ING Investment Management en Robeco zijn de eersten die de kans hebben gegrepen om zich bij de organisatie aan te sluiten, en het ziet ernaar uit dat anderen zullen volgen.

De SFB-groep, pensioenuitvoerder met als grootste klant het bedrijfstakpensioenfonds voor de Bouwnijverheid, heeft haar naam veranderd in ‘Cordares’. De introductiecampagne is genaamd ‘Morgen is in orde’, wat volgens Cordares een heldere toezegging aan de deelnemers is. Volgens Cordares zijn de ambities onder de nieuwe naam als volgt: “De pensioenmarkt professioneel bedienen met een vernieuwende, samenhangende aanpak op het gebied van pensioenbeheer en inkomensverzekeringen.”

De WM Company heeft zijn Pensioen Fonds Index (PFI) nauwkeuriger gemaakt door direct vastgoed onder te verdelen en door valuta-afdekking in de index te betrekken. “De direct-vastgoedindices zijn nu bijvoorbeeld veel nauwkeuriger, omdat we voor kantoren, woningen en winkels aparte indices (ROZ IPD Vastgoed Index) hebben,” aldus Robert Rijlaarsdam, general manager bij de WM Company. Om deze kloof tussen de index en de daadwerkelijke rendementen te dichten, heeft de WM Company 60 procent van de investering gehedged in niet euro beleggingen.

Het blijkt dat ABP bezig is met een kritische heroverweging van het nut van een zg. Enterprise-wide Risk Management (ERM) model voor het fonds. Meer . . . 

De regelgeving die vastgelegd werd in Ucits III stelde een echte interne markt in het vooruitzicht voor grensoverschrijdende beleggingsfondsen. Maar als je praat met fondsbeheerders die geprobeerd hebben om een ‘fondspaspoort’ te krijgen, zul je waarschijnlijk van velen onder hen teleurgestelde geluiden te horen krijgen. Meer . . . 

Het is een vraag die je de laatste jaren wel vaker hoort: Wanneer is een consultant geen consultant? Antwoord: Als het een multi-manager is. Geconfronteerd met kelderende vergoedingen, zijn veel consultants de afgelopen jaren ertoe overgegaan om een nieuw type bedrijfsmodel op te zetten en zichzelf te presenteren als multi-managers. Meer . . . 

Amsterdam doet het qua vastgoedrendementen slechter dan de meeste Europese steden, aldus een rapport van PricewaterhouseCoopers (PwC). Niettemin verwachten experts dat de meeste steden in Europa het dit jaar beter gaan doen dan vorig jaar. Meer . . . 

— Gerard Verhij, Werkgeversvoorzitter van de Commissie Pensioenen van de STAR

Het kabinet is aan het overwegen om pensioenfondsen wettelijk te verplichten alle taken uit te besteden aan onafhankelijke uitvoeringsorganisaties. Dit wordt voorgesteld in een notitie genaamd: “Het alternatief uitvoeringsmodel”. De Stichting van de Arbeid (STAR) heeft op 17 maart laten weten het niet met het plan eens te zijn. Meer . . . 

Principal Global Investors (PGI) heeft Ulrika Bergman aangesteld als hoofd van business development voor de Benelux en Scandinavië. Voorheen was Bergman verantwoordelijk voor Scandinavische investeringen bij Morley Fund Managment. Bergman zal voornamelijk verantwoordelijk zijn voor strategieën zoals preferred securities, high-yield en absolute return fondsen. “We zijn ontzettend blij dat het mogelijk was om nog een zeer ervaren en senior professioneel personeelslid voor deze industrie te werven voor onze organisatie”, aldus Nick Lyster, Europese directeur verkoop. Meer . . . 

Nederlandse pensioenfondsen hebben aanzienlijk meer geïnvesteerd in obligaties dan in aandelen gedurende 2004. Aan de andere kant hebben de fondsen het meest verdiend in 2004 op de buitenlandse aandelenmarkt, aldus het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Meer . . . 

Het ABP heeft laten doorschemeren dat ze van plan zijn renteswaps te gebruiken om de verwachte stijging in het looptijdrisico te bestrijden. Deze stijging wordt voorzien zodra de rest van de Nederlandse pensioenfondsen hun verplichtingen op marktwaarde gaan waarderen. Dit zal begin volgend jaar gebeuren. Meer . . . 

Een maand nadat de Franse overheid bekend maakte dat zij voor 6 miljard euro aan 50-jarige obligaties uitgaf, heeft het Agentschap van het ministerie van Financiën bekend gemaakt dat het een 30-jarige staatslening in euro zal uitgeven. De maximale uitgave van deze lening zal 10 miljard euro bedragen. De uitgifte zal tussen 21 maart en 18 april worden gedaan. Meer . . . 

Volgens het Verbond van Verzekeraars kampt 81 procent van de Nederlanders met een zogenaamd pensioengat. Daarom heeft de SFB-Groep het PensioenPlan opgericht. Speciaal voor dit PensioenPlan heeft de groep het SFB Garantiefonds geïntroduceerd. Volgens de SFB Groep is dit fonds opgericht, omdat ze heeft gemerkt dat klanten in toenemende mate zekerheid zoeken. Meer . . . 

Ervaren pensioenfondsmanagers zijn van mening dat pensioenfondsen hun toppersoneel meer moeten betalen om te kunnen concurreren in de investeringsindustrie. Tijdens de eerste paar maanden van dit jaar zijn cruciale functionarissen vertrokken bij Unilever’s Progress Fund, Philips en het metaalwerkersfonds. Meer . . . 

— Staf Depla, Tweede-Kamerlid van de PvdA

Dinsdag 22 februari 2005 zal de historie ingaan als de dag waarop de eerste kamer het Nederlandse pensioenstelsel totaal veranderde, of liever gezegd de verandering accepteerde. Niet alleen werd de levensloopregeling ingevoerd maar ook werden de fiscale regels vanprépensioen en VUT veranderd. Meer . . .